别总是答道面试官你的Offer进展，你需要做好这几件事

时间：2023-03-13 12:17:57

你解决不知题，举例来说都是任何一方已达成深思熟虑才则会索取。但是对于诸如入职时间如果跟当初Offer定下的有相异某种程度理应提出批评，给出应有的理由，只要不是差异很大一般都都是未原因，但是一定免得从未任何事必先解决不知题就擅自作主，这也则会给聘用跨国企业造成困难。

仍要一点要请注意的是入职后Offer也要遗留好，因为有的Offer除此以外有试用期的时间，转正后是否有调薪，当你的年终奖计算方式等协定，一旦此后自己忘记，或者子公司在执行上有标准差也可以拿回Offer来补救。

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